1月15日，英国上市公司365召开2025年度基层党建工作述职评议会，听取各二级企业党组织书记抓基层党建工作述职并进行评议，对集团党建工作作出部署。市政府国资委副主任岳宇出席会议并作指导点评，集团党委书记、董事长张锐主持会议并讲话。

会议采取现场述职和书面述职相结合方式，张锐认真听取现场述职并逐一点评，肯定成绩，指出问题，并提出下步整改要求。

岳宇在点评讲话中，充分肯定了城投集团2025年生产经营、改革发展和党的建设等方面取得的显著成效，客观指出了工作中存在的短板与不足，并对集团下一步党建工作提出四项具体要求。他强调，要坚持强化党建引领，筑牢企业高质量发展根基；要推动党建与业务深度融合，赋能产业转型升级，持续提升核心竞争力；要深化国企改革攻坚，激发企业内生动力，着力提升资产运营效益；要压实全面从严治党政治责任，始终坚持严的基调、严的措施、严的氛围，营造良好干事创业环境。

张锐总结讲话指出，过去一年，城投集团各级党组织和广大党员干部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，一手抓高质量发展、一手抓全面从严治党，政治建设持续强化、改革发展成效不断提升、队伍活力充分激发，充分展现集团在服务城市发展、践行国企使命中的责任底色与奋进姿态。针对2026年工作，张锐提出五点要求：

一是坚持政治领航。紧扣沈阳城市发展战略，谋划推进重大项目与重点任务，切实彰显国企政治担当。二是夯实组织根基。以“党建链”串联“产业链”“业务链”，深化党建与业务融合，立足主责主业，打造特色党建品牌。三是深化改革创新。围绕“3+4+3”现代化产业体系部署要求，聚焦新兴产业、数字经济等新赛道，优化资产布局与产业结构。四是锻造过硬队伍。把政治标准贯穿干部选育管用全过程，优化考核评价体系，营造争先创优浓厚氛围。五是加强全面从严治党。紧盯关键环节、关键领域，持续纠治“四风”，持续优化营商环境建设，提升企业运营效能。

集团领导班子，二级企业党组织书记，总部机关党支部书记，部分党务工作者及党代表参加会议。